Проверим кадровые документы и процедуры, укажем на нарушения и подскажем, как их исправить. Вы получите понятный отчет, дорожную карту изменений и поддержку экспертов — без сложных юридических формулировок.

Кадровый аудит: узнаете о рисках до того, как о них узнает инспекция

Больше услуг — меньше затрат

Закажите кадровый аудит вместе с кадровым учетом и с экономьте 10% на каждой услуге.

О формате и преимуществах кадрового учёта можно узнать подробнее…

Когда давно не было проверок

Уже были предписания или штрафы

Быстрый рост и кадровая текучка

Сложные категории сотрудников

Вы не помните, когда в последний раз кто‑то глубоко смотрел кадровые документы. Трудовые договоры, приказы, личные дела оформляются «по привычке», и вы не уверены, соответствует ли законодательству РФ

Раньше к вам приходили с проверкой и указывали на нарушения. Вы не хотите повторения ситуации и хотите убедиться, что теперь всё действительно в порядке

Компания активно растёт, сотрудников становится больше, документы оформляются в спешке. Ошибки накапливаются, а любая проверка ГИТ или прокуратуры может стать неприятным сюрпризом

В штате есть иностранцы, бывшие госслужащие, дистанционные сотрудники. Вы понимаете, что по ним есть особые требования, но не уверены, что все документы оформлены правильно

Порядок в документах нужен всем. Но этим компаниям — особенно

Что именно мы проверяем в рамках кадрового аудита

Дисциплинарные взыскания

Проверяем корректность и своевременность оформления дисциплинарных проступков: акты, требования, объяснительная, служебное расследование, приказ

Персональные данные

Наличие информации в реестре Роскомнадзора, всех видов согласий, хранения перс. данных в личных делах

Документы по личному составу

Локально-нормативные акты

Трудовые договоры и допсоглашения

Проверяем наличие и корректность личных дел, приказов, личных карточек, трудовых книжек (если ведутся), КУДТК, уведомления/согласия.Смотрим, все ли формы актуальны, правильно ли заполнены реквизиты

ПВТР, положение об оплате и индексации ЗП, положение о перс. данных, положение о конфиденциальной информации, антикоррупционная политика

Проверяем, со всеми ли сотрудниками заключены договоры и в срок ли. Смотрим наличие обязательных условий по ТК РФ. Выявляем риски признания гражданско-правовых отношений - трудовыми

Чем наш кадровый аудит отличается от формальной проверки

Мы не ограничиваемся констатацией нарушений. Наша задача — помочь вам выстроить безопасную и устойчивую систему работы с персоналом

Экономия времени и денег

Вы не отвлекаете бухгалтерию и HR от текущих задач и снижаете риск крупных штрафов и предписаний. Мы берем на себя сложную работу по анализу, чтобы вы могли спокойно заниматься бизнесом

Экспертиза в действующем законодательстве

Мы ежедневно работаем с ТК РФ, практикой ГИТ и судов. Учитываем не только «букву закона», но и реальную правоприменительную практику, чтобы ваши документы выдержали любую проверку

Конфиденциальность и безопасность данных

Мы бережно относимся к вашей информации. Все документы обрабатываются в режиме строгой конфиденциальности. Доступ ограничен, а результаты аудита передаются только ответственным лицам

Работаем для руководителя, а не только для кадровика

По итогам аудита проводим презентацию для руководства. Объясняем результаты простым языком: какие риски есть сейчас, чем они могут обернуться в деньгах и репутации

Не просто отчет, а понятный план действий

Вы получаете не только список несоответствий, но и детальные рекомендации: что исправить, как это сделать и в какой последовательности. Формируем дорожную карту изменений с приоритетами

Оставьте заявку, и наш консультант свяжется с вами в течение 15 минут. Мы разберем вашу ситуацию, ответим на вопросы и предложим лучшее решение для вашей задачи

Давайте обсудим вашу задачу

От 5.000 ₽

Выезд к клиенту

Дополнительно ЛНА

от 20.000₽

Полная проверка всех документов по всем сотрудникам

Сплошной кадровый аудит

Базовый аудит

до 30

до 100

до 60

Стоимость указана за одного сотрудника при выбранном диапазоне

Общие ЛНА (ПВТР, положение об оплате, положение об индексации ЗП, положение о перс. данных, положение о конфиденциальной информации, антикоррупционная политика)

45 000₽

Как мы решаем задачи наших клиентов

#Аудит_в_строительстве

Выстроили единую кадровую систему для строительного холдинга под требования госзаказчиков и ISO

Срок сотрудничества:

Задача клиента:

2 месяца - по настоящее время

Строительному холдингу требовалось провести комплексный аудит кадровой документации и унифицировать процессы во всех подразделениях, чтобы работать по госконтрактам без рисков и срыва

Кейс 4

#Срочный_кадровый_аудит

Защитили показ Дома моды от юридических рисков в сжатые сроки

Срок сотрудничества:

Задача клиента:

2 недели - по настоящее время

Требовалось срочно проверить кадровую документацию и устранить риски, связанные с графиками работы дизайнеров, иностранными моделями и сдельной оплатой портных

Кейс 3

#Аудит_трудовых_договоров

Снизили юридические риски для компании по реставрации объектов культурного наследия

Срок сотрудничества:

Задача клиента:

1,5 месяца - по настоящее время

Предприятию, занимающемуся реновацией и реставрацией памятников архитектуры, требовалось выявить и устранить многочисленные нарушения в трудовых договорах

Кейс 2

#Кадровый_аудит

Привели трудовые договоры fashion-бренда в полное соответствие закону и убрали юридические риски

Срок сотрудничества:

Задача клиента:

1 месяц - по настоящее время

Популярному бренду дизайнерской одежды требовалось выявить и устранить системные нарушения в трудовых договорах, чтобы избежать штрафов и сохранить репутацию работодателя

Кейс 1

Реальные истории успеха, которые подтверждают наш профессионализм и нацеленность на результат

Наши клиенты о сотрудничестве с «Кадры Онлайн»

Лучшее подтверждение нашей работы — это слова тех, кому мы уже помогли

Нам доверяют и нас рекомендуют

Мы разложили сложные HR-процессы на понятные услуги, чтобы вы могли выбрать то, что нужно именно вашему бизнесу

Ваши HR-задачи — наши готовые решения

Кадровый учёт

Воинский учёт

Подбор персонала

Охрана труда

Полный цикл HR‑документооборота: прием/перевод/увольнение, трудовые договоры и приказы, личные дела, графики отпусков и табели, отчетность и соблюдение ТК РФ

Ведение карточек и журналов, взаимодействие с военкоматами, подготовка и сдача форм, проведение сверок, снижение рисков штрафов

Поиск и оценка кандидатов под ваши требования: профилирование вакансий, размещение и сорсинг, интервью и тестирование, проверка рекомендаций, сопровождение оффера и адаптации

Комплексная безопасность предприятия: аудит и внедрение СУОТ, инструкции и обучение, СОУТ и оценка рисков, медосмотры и СИЗ, расследование инцидентов, подготовка к проверкам