Дистрибьютор AV IT оборудования приглашает на работу Инженера по продукту/Product-менеджера/Бренд менеджера с техническими знаниями.

Ищем кандидата, который в теме AV-рынка и готов подсказать, чем пополнить линейку продукции, мог бы писать тематические посты по мультимедиа, проводить семинары и вебинары для продвижения продукции. Основная задача — технически продвигать продукты

Компания реализует коммутационное и преобразующее видео и звуковое оборудование ведущих поставщиков.
Всего более 15 тыс наименований в категориях 35 брендов.
Большинство специалистов компании имеют опыт в PRO AV, Audio и IT сферах более 20 лет.

Для Вас мы предлагаем:

• оклад 150 тыс.р. на руки + квартальная премия (продажи за квартал с нарастающим %). Более высокий оклад - обсуждаем (по итогам финального интервью с успешным кандидатом). Ожидаем Ваш совокупный доход на старте не менее 230 000р. в месяц. Премии без потолка - ищем специалиста, стремящегося заработать 1-2 млн. р. за квартал!
• оформление в соответствии с ТК РФ, полностью белая заработная плата.
• годовая премия (13-я зарплата).
• интересная работа в стабильно развивающейся компании.
• возможность профессионального и личностного развития.
• поощрение инициативы сотрудников и отсутствие микроменеджмента.
• офис м . Дмитровская, рабочий день с 10.00 до 19.00 или с 09.30 до 18.30, график работы 5/2.

Основные задачи:

• Анализ рынка, формирование ассортиментной матрицы и участие в составлении плана продаж продукции.
• Управление процессами расширения портфеля брендов, анализ складских запасов.
• Планирование маркетинговых активностей и участие в них.
• Проведение обучений, вебинаров и публичных выступлений в рамках партнёрских и внутренних мероприятий, а также отраслевых выставок.
• Отслеживание актуальности информации на сайте компании.
• Участие в демонстрациях и презентациях мультимедийных систем потенциальным клиентами.
• Консультирование отдела продаж по техническим аспектам продуктов.

Пожелания к кандидату:

• Опыт работы на IT/AV-рынке, знание рынка pro мультимедиа.
• Высшее техническое образование, знание английского уровня B1 и выше.
• Знание технических решений вендоров, к примеру: Kramer, tvONE, EXTRON, Crestron, AMX, Xilica, Ecler, Cypress.
• Грамотная устная и письменная речь. Умение проводить публичные выступления.
• Желание проводить технические тренинги и оказывать техническую поддержку партнёрам.
• Желание развиваться в направлении мультимедиа и AV, отслеживать новики рынка
• Самостоятельность, активность, инициативность, честность.